各校區(qū)、各相關(guān)教學(xué)單位：
根據(jù)《關(guān)于印發(fā)<山東科技大學(xué)教師教學(xué)工作量計(jì)算辦法>的通知》（山科大人字[2016]30號(hào)）和《關(guān)于調(diào)整研究生導(dǎo)師工作量計(jì)算辦法及教師額定教學(xué)工作量標(biāo)準(zhǔn)的通知》（山科大人字[2016]45號(hào)）等相關(guān)文件精神，為做好2017年全年教學(xué)（定編）、實(shí)驗(yàn)工作量核算工作，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下：
一、工作量核算
（一）教學(xué)工作量的核算
1、核算依據(jù)
教學(xué)工作量（定編）計(jì)算辦法詳見《山東科技大學(xué)教師教學(xué)工作量計(jì)算辦法》(附件1)，教學(xué)任務(wù)以《專本科生課程表》和《研究生課程表》為準(zhǔn)。
2、填報(bào)表格
各類《教學(xué)工作量統(tǒng)計(jì)表》(一式2份，附件2、3、4)由個(gè)人填好后，報(bào)單位審核(《形勢(shì)與政策》課實(shí)踐教學(xué)環(huán)節(jié)交學(xué)生工作處審核，其他交馬克思學(xué)院審核)，一份由審核單位存留，一份由個(gè)人所在單位統(tǒng)一上交人事處師資科，請(qǐng)各單位填寫附件5時(shí)將輔導(dǎo)員工作量一并統(tǒng)計(jì)。
3、關(guān)于金工實(shí)習(xí)工作量的說明
青島校區(qū)、泰安校區(qū)承擔(dān)金工實(shí)習(xí)教師的金工實(shí)習(xí)工作量已包含在工程實(shí)訓(xùn)中心實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)工作量中，本次核算不再在教學(xué)工作量相關(guān)表格中填寫，由工程實(shí)訓(xùn)中心填寫相關(guān)表格報(bào)人事處、教務(wù)處備案。
濟(jì)南校區(qū)承擔(dān)金工實(shí)習(xí)任務(wù)的教師工作量仍按《山東科技大學(xué)教師工作量計(jì)算辦法》計(jì)算。
（二）實(shí)驗(yàn)工作量的核算
1、核算依據(jù)
實(shí)驗(yàn)教學(xué)工作量計(jì)算辦法詳見《本（專）科實(shí)驗(yàn)工作量計(jì)算辦法（試行）》（山科大人字〔2014〕73號(hào)），其中實(shí)驗(yàn)教學(xué)任務(wù)以專本科培養(yǎng)方案和實(shí)驗(yàn)課表為準(zhǔn)，實(shí)驗(yàn)次數(shù)以實(shí)驗(yàn)日志為準(zhǔn)，兩者要對(duì)應(yīng)一致。
2、填報(bào)表格
各類《實(shí)驗(yàn)教學(xué)工作量統(tǒng)計(jì)表》（附件7-1、7-2、7-3）、實(shí)驗(yàn)補(bǔ)貼工作量統(tǒng)計(jì)表（附件8-1、8-2）由各單位進(jìn)行填報(bào)。
二、工作量公示
各單位審核并分配完相關(guān)工作量后，將教學(xué)人員和實(shí)驗(yàn)人員工作量匯總統(tǒng)一填寫《山東科技大學(xué)教師定編教學(xué)工作量匯總表》（附件5）和《山東科技大學(xué)返聘外聘教師教學(xué)工作量明細(xì)表》(附件6)，并在單位內(nèi)對(duì)個(gè)人工作量統(tǒng)計(jì)表和單位匯總表進(jìn)行公示。
公示無誤后，于2018年1月3日17:00前將書面材料（附件2、3、4、5、6、7-1、7-2、7-3、8-1、8-2）按照單位匯總表在上, 個(gè)人統(tǒng)計(jì)表按序號(hào)排列在下的方式報(bào)人事處師資科（行政樓604室，聯(lián)系電話:86058139），電子版（附件5、6、7-1、7-2、7-3、8-1、8-2）發(fā)送至sdkdszk@163.com。 三、有關(guān)問題說明
1、各單位要指定專人負(fù)責(zé)工作量的核算工作，保證工作量核算無誤。
2、重修課、修讀雙專業(yè)（雙學(xué)位）、工程碩士及成人教育等教學(xué)任務(wù)不計(jì)定編工作量,酬金由相關(guān)職能部門核發(fā)。
3、專業(yè)選修課選修人數(shù)不少于行政班級(jí)人數(shù)的90%時(shí)，工作量計(jì)算參照行政班級(jí)數(shù)核算；不足90%時(shí)，按照選修人數(shù)核算（1-15人，課程系數(shù)0.9 ；16-35人，課程系數(shù)1.0； 36-55人課程系數(shù)1.1； 以此類推，每增加20人，課程系數(shù)增加0.1）。
4、需要單位進(jìn)行二次分配的工作量（如多人完成的實(shí)驗(yàn)、補(bǔ)貼工作量等），各單位在確定分配辦法時(shí)，一定要充分、討論醞釀。
5、對(duì)于核算過程遇到的問題，單位要形成書面意見上報(bào)學(xué)校研究解決。
四、工作紀(jì)律
工作量核算涉及到每位教職工的切身利益，各單位要高度重視，按規(guī)定實(shí)事求是地認(rèn)真核算，嚴(yán)格審查。對(duì)于偽造實(shí)驗(yàn)日志、虛報(bào)實(shí)驗(yàn)次數(shù)、未經(jīng)批準(zhǔn)找其他教師代其上課騙取工作量等弄虛作假行為，一經(jīng)查實(shí)，按套取學(xué)校資金等相關(guān)法律條款嚴(yán)肅追究相關(guān)單位及個(gè)人責(zé)任。
特此通知
人 事 處
2017年12月21日
共1個(gè)相關(guān)附件文件：
1、2017核算工作量附件.zip（629459字節(jié)）
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